为认真贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神，推动党建与业务深度融合，助力辖区煤矿安全高质量发展，监察执法一处党支部近日印发《“为企服务解难题”工作方案》，聚焦煤矿安全生产痛点难点，以党支部为堡垒、党员为先锋，靶向破解制约企业安全发展的七大难题，全力构建“监察+服务”新模式。

党建引领 强化责任担当

专项行动以“冀煤卫士、护安先锋”品牌建设为抓手，成立由支部书记任组长、支部委员及监察组长任副组长的领导小组，统筹推进7个攻坚小组对口认领任务。通过“支部引领、党员带头、协同攻坚”的工作机制，将党建工作融入安全生产一线，确保责任层层压实、问题逐项销号。支部书记强调：“此次行动既是政治任务，更是服务企业的实际行动，必须以钉钉子精神抓出实效。”

靶向攻坚 破解七大难题

各攻坚小组围绕煤矿生产中的突出问题精准发力：一是根治“三违”顽疾。针对职工安全意识薄弱、技能不足等问题，选取典型矿井开展“三违”成因深度剖析，推动企业完善培训与监管体系。二是升级运输系统。推广单轨吊等先进设备，优化绞车运输工艺，提升效率并降低风险。三是规范智能监察。细化视频监控与精准定位系统应用标准，堵住数据保存、分站覆盖等管理漏洞。四是强化顶帮治理。借鉴小煤柱加固治理经验，推广引入钻孔窥视仪、顶板在线监测等技术，构建长效防控机制。五是严控新设备风险。推广学习盾构机使用经验，为煤矿提供全流程安全指导，推动技术平稳落地。六是加速水闸门改造。选取试点矿井完成自动化改造，消除人工操作隐患，同步探索探放水阀门智能控制。七是攻坚通风系统难题。组织专题研讨，制定“一矿一策”整改方案，推广定向钻机等先进工艺提升瓦斯治理能力。

创新机制 确保工作实效

专项行动自2025年3月起至12月底，分两阶段推进：3至11月为落实阶段，各小组按月细化措施，按季汇总进展，支部定期督导，及时提炼推广典型经验；12月为评估阶段，结合监察执法计划逐项核验成效，确保问题整改见底清零。通过“发现问题—指导整改—跟踪问效”闭环管理模式，注重与企业协同共治，推动煤矿企业从“被动应付”向“主动防控”转变。

目前，各攻坚小组已全面启动调研对接，首批试点矿井改造工程将于近期展开。监察执法一处党支部将以此次专项行动为契机，持续探索党建赋能安全生产的新路径，为辖区煤矿高质量发展筑牢安全屏障。